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Der systemische Ansatz hilft dem Change Berater die Zusammenhänge zu verstehen
Systembrett ist ideal für den Perspektivenwechsel

DAS SYSTEMBRETT

  • … macht Dir Deine aktuelle Situation bildlich bewusst
  • … gibt Dir die Chance das Bild aus fünf oder mehr Perspektiven wahrzunehmen
  • … deckt Deine Blockaden und Missverständnisse auf
  • … lässt ein Verständnis für andere entstehen
  • … bildet die Verstrickungen ab und lässt uns nach Lösungen suchen
  • … zwingt uns dazu, für andere und in deren Namen zu sprechen
Das Systembrett visualisiert Dein eigenes System. Besser gesagt Deine Strukturen und Deine Situation in der Du Dich gerade befindest. Gegenüber dem wirklichen Leben entsteht vor Deinen Augen ein Bild. Dieses Bild zeigt Dir damit direkt und ungeschönt auf, wo Du stehst und wo die anderen stehen und was es mit Dir macht. Ursprünglich hieß das Systembrett „Familienbrett“ und war vor allem ein diagnostisches Element systemischer Familientherapie. Erst in der Weiterentwicklung bekam es den allgemeineren Namen „Systembrett“. Es dient auch zur systemischen Intervention in Beratungsprozessen des Coachings, der Lebensberatung, der Mediation und der Supervision. Im Unternehmen wird es auch im Personalwesen und der Unternehmens- und Organisationsberatung eingesetzt. Ich nenne es das Beziehungsbrett, da es ein ideales Instrument ist, um die Komplexität von Beziehungen darzustellen. Es dient zur Entscheidungsfindung, hilft im Veränderungsprozess, bei Teamschwierigkeiten, in Problemsituation und vielen andere Themen. Das Systembrett bietet Dir schlussendlich die Chance, eine ganzheitliche Problemsicht einzunehmen. Damit bist Du in der Lage einen breiten Perspektivenwechsel einzunehmen. Und schließlich kannst Du Dich dann am Ende aus Deinen Verwicklungen befreien, und neue Lösungen finden.
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