Teamkonflikte gilt es zu lösen

Teamkonflikte

Teamkonflikte ifm electronic gmbh Themen Konflikte, Spiral Dynamics, Kommunikation, Team, Zielgruppe Führungskräfte Teamkonflikte lösen oder laufen lassen? Die spannende Frage war wirklich, was sollen wir tun? Wir wollten den Konflikt als Chance sehen und so für die Führungskraft erkennbar zu machen. Ebenso war es uns wichtig den möglichen Konflikt dauerhaft zu lösen. Und das unabhängig […]

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